我公司与中国人力资源开发研究会风险管理分会签署战略合作协议

2018年11月5日，中国人力资源开发研究会风险管理分会和北京普思特信息技术有限公司在北京正式签署合作开发《基于互联网+风险管理学习系统信息平台》战略合作协议。

风险无处不在，这已经成为大家的共识。进入新时代，我国企业赖以生存的内外部环境发生了深刻的变化，特别是伴随着信息技术的飞速发展及经济全球化加速，中国经济进入新常态和高质量发展阶段，企业面临的竞争日趋激烈，风险越来越多而且越来越复杂，企业的可持续发展面临着巨大的挑战。风险管控能力被公认为是构建企业核心竞争力的重要组成部分。不论企业规模大小，风险管理专业人才培养和队伍建设就成了每个企业面临的重要而紧迫的任务。

2015年1月将风险管理师作为新职业被正式编入了2015版《中华人民共和国职业分类大典》。“风险管理师”（编码为4-07-02-01）成为一个正式的职业，有了定职定编定岗的法定身份和权威依据，为有志于专业从事风险管理的提供了一个可供选择的职业生涯和发展空间。

以提高全社会风险管理意识，为大型企业、广大中小企业培养风险管理专业人才，特别是为已经从事风险管理人员更新知识，为即将从事风险管理人员提供一个高效率、低成本、方便快捷学习风险管理知识、提高风险管理技能的基于互联网+风险管理学习信息平台，应显得尤为重要而紧迫。

鉴于此，中国人力资源开发研究会风险管理分会与普思特公司在对风险管理理论发展趋势、风险管理咨询师培训市场分析判断的基础上，一致认为风险管理咨询、培训市场具有良好的发展前景，社会、企业和个人对不同等级风险管理师专业能力培训有旺盛需求，有必要通过的发挥各自优势、整合资源、协作攻关，合作开发《基于互联网+风险管理学习系统信息平台》。

该系统的开发，必将为社会、企业及个人学习风险管理知识、开展风险管理相关培训、考试，提高全民风险管理意识、理论、技能、专业水平，提供专业、权威、高效的网络信息平台。

中国人力资源开发研究会风险管理分会简介

中国人力资源开发研究会风险管理分会（以下简称“分会”），成立于2007年，前身为中国风险管理者联谊会（以下简称“联谊会”），由国务院国资委研究中心、国家人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心、中国海洋石油总公司等18家单位发起成立，是中国境内从事风险管理的企事业单位、相关组织和从事（或热爱）风险管理事业的个人，按照平等自愿的原则组成的主要从事风险管理专业活动的全国性、非营利性社团组织。

2009年6月25日，联谊会正式并入国家发改委主管的国家一级社团中国人力资源开发研究会。

2014年4月，联谊会更名为风险管理分会，会长由中国人力资源开发研究会副会长、国资委研究中心原主任、全国工商联原副秘书长、中国民营经济研究会会长兼秘书长王忠明先生担任，在中国人力资源开发研究会的指导下开展工作。

中国人力资源开发研究会风险管理分会官网  http://www.chinarisk.org

北京普思特信息技术有限公司简介

北京普思特信息技术有限公司于2015年5月，由来自专业咨询公司、软件公司、研究机构，致力于帮助中国企业打造信息化卓越运营体系的专业人士共同发起，经北京市工商行政管理局批准成立的一家专注于领先型企业管理体系设计、运营、监控、知识管理的管理软件公司。

普思特公司是专注于以流程化、标准化、数字化、信息化实现为主要手段，致力于帮助中国企业建立实施简约、系统、规范、高效的管理体系，助力企业建立竞争优势，实现持续、稳定、健康发展的专业服务提供商。

普思特公司已先后为国家电投安徽淮南田集发电有限公司、国家电投上海上电漕泾发电有限公司、上海上电运营有限公司、国网扬州供电公司、中国环境保护集团有限公司、华润徐州电力有限公司、新奥集团、内蒙古京海煤矸石发电有限责任公司等企业提供了专业的软件服务。

北京普思特信息技术有限公司官网  http://www.processist.cn